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企业创新团队知识学习的动因分析浅谈
查字典论文网为您编辑了“企业创新团队知识学习的动因分析浅谈”一、引言 企业创新团队知识学习一般不是自发进行的，而是受到一定外因的驱使。促使企业创新团队进行知识学习的因素很多，如企业战略的调整、竞争对手的威胁、团队自身发展的需要等等。在众多的影响因素中，有三种类型的因素是最为重要的，分别为一般动因，即大多数企业创新团队共有的动因；特殊动因，即少数团队学习的动因
新闻出版业发展驱动因素分析
摘要：制度因素包括公司治理结构、激励机制，资源因素包括人力资源、版权资源、企业家精神。厘清影响我国新闻出版企业发展因素及其作用机制，能够为进一步推动我国新闻出版业发展与转型提供理论支持。 关键词：公司治理结构；激励机制；人力资源；版权资源；企业家精神 在当前我国出版业转企改制基本完成的背景下，构建科学、高效的现代化企业运营管理