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辞职报告递给谁
想辞职，你的辞职报告写好没？那么，辞职报告又应该递给谁呢？一起来看看。辞职信交给你的直属领导, 并且告知人力资源部。下面是劳动者辞职注意事项，你应该知道：一、辞职是法律赋予劳动者的绝对权1、试用期内，提前三日，可口头通知。应注意保存好已经通知用人单位的相关证据，可适当录音或者提供人证。2、试用期已过或没有约定试用期的，提前三十日，并且只能以书面形式通知。应注
你的简历应该写给谁看
简历应写给谁看 在某中等规模企业工作的老孙是企划部的部门经理，他告诉记者，很多初次求职者以为决定他们是否被录用的关键人物是HR或总经理，所以一些人会针对这两位来写求职简历。其实这是完全没有必要的，HR只是看你的基本条件是否过关，总经理一般更重视人品。 阳光快乐生活文化传播有限公司总经理张爱华证实了这种说法，他说他几乎不看简历，只是有时在HR推荐上来的人选中