EEGU分类：个人工作计划 文档格式：word文档 授权方式：电脑版免费下载 全文字数：775字 下载次数：112 上传时间：2019/12/24 3:48:27 |
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一、绩效考核实施目标概述
公司自××××年开始推行绩效考核工作至今，在改善员工绩效方面取得了一定的成绩，同时在具体操作中，也有许多地方急需改进和完善。人力资源部将此项工作列为本年度的重要任务之一，其目的就是通过完善绩效评价体系，达到绩效考核应有的效果，实现绩效考核的根本目的。
