EEGU分类：面试技巧 文档格式：word文档 授权方式：电脑版免费下载 全文字数：2728字 下载次数：107 上传时间：2019/12/24 6:21:04 |
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在求职者面对招聘单位的面试时，可能经常感受到来自招聘单位以及面试官的压力，这些压力源于招聘单位对应聘者的怀疑、否定、喝斥、刁难、戏弄等，笔者把此类行为统称为招聘单位对应聘者的“打压”。应聘者如果能正确认识这种打压现象，并系统地掌握化解来自招聘单位打压的技巧，则会大大增加面试的胜算几率。
招聘单位对应聘者实施“打压”，可能是出于以下四种原...
