EEGU分类：法律文书 文档格式：word文档 授权方式：电脑版免费下载 全文字数：167字 下载次数：108 上传时间：2019/12/24 2:29:45 |
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劳动合同的无效，由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认。无效的劳动合同，从订立之时起，就没有法律约束力。确认部分无效的劳动合同，如果不影响其余部分的效力，其余部分仍然有效。
劳动合同被确认无效，劳动者已履行劳动合同的，用人单位应当支付相应的劳动报酬，提供相应的待遇。
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